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　　仕事内容
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就労継続支援A型・B型を行う事業所「TECTEC CREATIVE天王寺」にて、生活支援員として従事していただきます。

＜具体的には…＞
・進行管理、案件管理
・品質担保
・校正・校閲
・デザイン制作（フライヤー・リーフレット・バナーなど）
・個別面談等の利用者対応
・PCを使用した事務作業
・施設外就労の一部サポート
・見学・体験の対応 など

＜1日のスケジュール例＞
9:00～出社、業務確認、スラック確認
10:00～朝礼
10:10～提出物FB、質問対応・進捗確認
12:00～休憩
13:00～ 提出物FB、質問対応・進捗確認
16:00～事務作業、打ち合わせ等
18:00退社

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　　ココがポイント！仕事のやりがいと魅力
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★「障がい者」という言葉をなくすため、社会問題の解決に取り組む
日本国内の障がい者数は約1160万人を超えるものの、そのうち就労にあたっているのはわずか64万人ほど。私たちは、障がい者の方が個性を存分に活かして社会の一員として働ける仕組みづくりを通して社会問題の解決に取り組むとともに、この国から「障がい者」という言葉をなくすことを目指しています。

★利用者さま一人ひとりの“トータルライフパートナー”に
障がい者の方々のサポートは生涯にわたって必要であり、その時々によって必要なサポートは異なります。私たちが目指すのは、一人ひとりの人生を生涯にわたってサポートするオンリーワンの「トータルライフパートナー」です。そのため、成長スピードに応じた療育サービス・就労サービスを展開。未就学児から社会に出るまで伴走する仕組みを整えています。

★ライフワークバランスを実現できる環境
熱意あふれるスタッフが多いなか、当社ではライフワークバランスも大切にしています。持ち帰り仕事もないので、自分の時間をしっかり確保しながらオン・オフを切り替えて、自分らしく働いていただけます。

★スタッフの「なりたい」「やりたい」を全力でサポート
当社では、「チャレンジしたい！」「こうなりたい！」という意欲が高い人には積極的にキャリアアップをご提案しています。半年に1度行われる昇給・昇格の面談を通じて、一人ひとりが目指すキャリアプランをサポートします。

★資格取得をバックアップ
資格の取得に係る費用のほか、資格更新に必要な費用についても会社で全額負担しています。また、社会で行われる一部の研修に関しても、会社から指示があった場合にはすべての費用を負担しています。

■■一緒に働くスタッフについて■■
業界未経験からスタートした人から経験豊富なベテランまで、20～30代を中心に、40代・50代と幅広い年齢層の人材が在籍しています。年齢や役職、経験値に関係なくフラットな立場で話をすることができる風通しの良さが特?です。

当社では、障がいの有無にかかわらず、すべてのスタッフが互いに支え合いながら働いています。なかには、障がい者手帳を持つ人もいますが、そうしたことが「特別」ではなく「当たり前」として受け入れられる風土があります。また、当事者やその家族が運営に携わっているため、障がいのある方が直面する課題や希望に深く共感し、真心を込めて事業に取り組んでいます。

■■入社後の流れ■■
入社後に新入社員研修を行っており、事業所の見学や社内システム・ルールの説明、挨拶などの基本的なビジネスマナーも学んでいただけます。

【必須】
・何かしらのクリエイティブスキルがある
・photoshopやillustratorの操作が可能

【あれば尚可】
就労支援のご経験

【いずれか一つでも当てはまる方は歓迎】
・福祉の専門知識を深めたい方
・経験や資格を活かしてスキルアップをしたい方
・サービス管理責任者の資格取得を目指す方
・新しいことへの挑戦にわくわくする方
・これから大きく成長していく企業で自身も大きく成 長していきたい方
・将来的にマネジメントを行うポジションで活躍したいとお考えの方